Simon
Vedoucí směny
“Myslím, že jsem férový člověk. Vždycky se snažím hledat v lidech to dobré. Když mě někdo respektuje, já ho respektuju dvojnásob.”
Do Inventecu jsem se dostal tak trochu náhodou. Zrovna jsem končil v předchozí práci a od známého jsem se dozvěděl o nové firmě v Modřicích. Zaujala mě hlavně směnnost a řekl jsem si, že tam přečkám zimu a na jaře půjdu zase dál. No a jak to dopadlo? Zůstal jsem tu 19 let. Postupem času jsem si práci oblíbil a vypracoval se z operátora až na vedoucího směny.
Na svůj první den si pamatuji dodnes. Nejvíc mě překvapilo, kolik lidí tam najednou bylo. Modřice tehdy ještě neměly žádný uzavřený prostor a bylo nás tam snad 150 najednou. Byla to pro mě opravdu síla, masa lidí.
Do kolektivu jsem ale zapadl hned. Pracovalo tu hodně mladých lidí, rychle jsme si rozuměli a společně nás ta práce bavila. Vlastně jsem dodnes obklopený týmovými lidmi, se kterými jsem začínal.
Během let mě nejvíc posouval kolektiv, který mě vždycky podporoval. Učili jsme se jeden od druhého, vzájemně si předávali zkušenosti, a co je hlavní – nikdy nikdo neměl potřebu dělat nějaké podrazy. Možná jsem měl štěstí na dobré lidi, ale právě díky nim mi práce rychle přirostla k srdci.
Jsem hrdý na to, že jsem se mohl podílet třeba na zlepšování pracovního prostředí. V rámci odborů jsem participoval na navýšení mezd pro zaměstnance, což byl skvělý pocit. Zapojil jsem se i do Kaizen projektů a jednou jsme dokonce vyhráli Mega Kaizen, kde jsme společně vymýšleli, jak zlepšit pracovní procesy. To byl úspěch, který si dodnes pamatuju.
Co mě motivuje chodit do práce? Přiznávám, že časem se některé věci stanou stereotypem, ale já to beru jako výzvu. Mám odpovědnost vůči svému týmu a chci tu být pro svoje lidi. To, že jim můžu pomoct a podpořit je, je pro mě hnacím motorem každý den.
Vnímám, že moje role ve firmě je o zodpovědnosti a férovosti. Jsem součástí odborů, takže musím myslet na všechny zaměstnance. Zároveň se snažím každému naslouchat a přistupovat k němu individuálně, protože nikdo není stejný. To je pro mě důležité – porozumět lidem a jejich situacím.
Díky práci v Inventecu jsem se naučil jednu velkou věc – pokoru. Dřív mi občas říkali, že působím arogantně, ale časem lidé zjistili, jaký doopravdy jsem. Naučil jsem se, že zdání klame a nemám nikdy nikoho soudit podle prvního dojmu. Jak se říká “nesuď knihu podle obalu”.
Do budoucna bych chtěl předávat svoje zkušenosti dál a dál se rozvíjet. Nechci zůstat stát na jednom místě. Pořád je kam růst a já věřím, že cesta nahoru je otevřená pro každého, kdo se snaží.
Kdybych měl něco vzkázat někomu, kdo uvažuje o práci tady, řekl bych: „Zkus to. Možností je tu hodně. Můžeš se vzdělávat, kariérně růst a něco dokázat. Jde to, a já jsem toho důkazem.“
